Aide pédagogique (30.00 hrs/sem)

Publiée le 8 octobre 2026
Employeur
Conseil Scolaire Francophone de la C.-B.
Squamish, C.-B.
31$/heure, selon l’échelle de la convention collective
Temps plein
Date de début : Dès que possible
Nombre de postes : 1
  • Affichage (poste):  #26-27/AP.013
  • Type de poste:  Permanent
  • Répartition: 10 mois du calendrier scolaire (1er septembre au 30 juin)
  • Taux horaire: 31$/heure, selon l’échelle de la convention collective
  • Date de début du contrat:  Dès que possible
  • Date de fin du contrat:  Sans objet
  • Date de début d’affichage:  08/10/2026
  • Date de fin d’affichage:  15/10/2026

L’aide pédagogique agit sous la supervision de la
direction d’école et travaille en collaboration avec
l’enseignant·e en salle de classe M – 1 et/ou
niveaux multiples. La personne en charge de ce
rôle accompagne les élèves dans la réalisation
des travaux selon les instructions de
l’enseignant·e.

  • ​Collaborer avec l’enseignant·e afin de favoriser la réussite de l’élève et
    communiquer toute information pertinente ;
  • Travailler avec les élèves en petits groupes afin de renforcer les concepts
    enseignés par l’enseignant·e ; 
  • Assurer l’encadrement, la supervision et le suivi du travail des élèves tout
    en encourageant leur autonomie et faire le suivi auprès de l’enseignant·e ; 
  • Préparer et organiser le matériel, l’équipement et les outils pédagogiques
    selon les instructions de l’enseignant.e ; 
  • Signaler aux personnes responsables tout incident, inquiétude et
    préoccupation reliés à la sécurité et au bien-être physique et socio-émotionnel des élèves, y compris ceux de nature confidentielle ;
  • Rediriger les élèves à besoins particuliers vers la personne ressource
    appropriée ;
  • Surveiller les élèves et assurer leur sécurité ;
  • Accomplir toutes autres tâches connexes.

Note: 

Ce poste de 30h se compose de 15h d’Aide pédagogique en soutien à la classe de maternelle / 1re année, 5h de surveillance des élèves, ainsi que 10h d’Aide pédagogique en interventions auprès des élèves de la classe de maternelle 4 ans-5 ans afin de soutenir les pauses de l’éducatrice à la petite enfance.

La personne candidate doit détenir un diplôme en éducation de la petite enfance (EPE ou EPEA) et en fournir la preuve lors de l’embauche.